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SUMMARY:Save the Date: digitaler ULA-Führungskräfte-Dialog: „Vom Talen
 t Management zum Longevity Management“ am 14.09.2026 um 17.00 Uhr
DESCRIPTION:Der demografische Wandel stellt unsere Gesellschaft und unsere
  Sozialsysteme vor immer größere Herausforderungen. Gerade in der Renten
 politik wird daher immer wieder über Modelle debattiert\, die Anreize und
  Vorgaben für ein längeres Erwerbsleben bieten sollen. Für Führungskrä
 fte stellt dies eine doppelte Herausforderung dar. Zum einen fällt es vie
 len von ihnen schwer\, ihre Stelle bis zum Erreichen des Renteneintrittsal
 ters zu halten. Zum anderen sind sie als Führungskräfte gefragt\, auf Te
 ams mit einem wachsenden Altersspektrum einzugehen und jüngere wie älter
 e Mitarbeitende erfolgreich zu führen.\nWie verändern sich innere Befind
 lichkeit\, Motivation und Leistungsfähigkeit im Verlauf eines längeren B
 erufslebens? Auf diese Frage blickt Frau Prof. Lioba Werth\, vom Zentrum 
 für Training und Weiterbildung (ZTW e.K.)\, aus einer psychologischen Pe
 rspektive. In diesem Führungskräfte-Dialog beleuchtet sie\, welche oft u
 nbewussten Annahmen Führungskräfte über Lebensalter\, Potenzial und Ent
 wicklung treffen – und wie diese Zusammenarbeit\, Förderung und Führun
 g beeinflussen. Im Mittelpunkt ihres Impulsvortrags steht dabei\, wie Füh
 rung gelingen kann\, indem sie altersbezogene Veränderungen differenziert
  versteht\, statt sie vorschnell zu bewerten.\nWann: 14. September 2026 vo
 n 17.00 bis 18.00 Uhr\nWo: online\nAnmeldung: Bitte merken Sie sich den Te
 rmin bereits heute vor.\nIm Mittelpunkt der kostenlosen Führungskräfte-D
 ialoge des Deutschen Führungskräfteverbands stehen stets aktuelle Themen
  und Fragen zum Wandel in der Arbeitswelt sowie guter Führung und Leaders
 hip. Teilnehmende der digitalen Veranstaltungsreihe sind die Mitglieder de
 r 14 ULA-Mitgliedsverbände sowie ausgewählte Gäste aus der Politik\, 
 Unternehmen und Verbänden.\nUnser Partnerverband ULA - Deutscher Führung
 skräfteverband lädt Sie ein\, gemeinsam zu diskutieren und fundierte Ein
 blicke in Führung als Beruf zu gewinnen.
X-ALT-DESC;FMTTYPE=text/html:<p>Der demografische Wandel stellt unsere Ges
 ellschaft und unsere Sozialsysteme vor immer größere Herausforderungen. 
 Gerade in der Rentenpolitik wird daher immer wieder über Modelle debattie
 rt\, die Anreize und Vorgaben für ein längeres Erwerbsleben bieten solle
 n. Für Führungskräfte stellt dies eine doppelte Herausforderung dar. Zu
 m einen fällt es vielen von ihnen schwer\, ihre Stelle bis zum Erreichen 
 des Renteneintrittsalters zu halten. Zum anderen sind sie als Führungskrä
 fte gefragt\, auf Teams mit einem wachsenden Altersspektrum einzugehen und
  jüngere wie ältere Mitarbeitende erfolgreich zu führen.</p>\n<p>Wie ve
 rändern sich innere Befindlichkeit\, Motivation und Leistungsfähigkeit i
 m Verlauf eines längeren Berufslebens? Auf diese Frage blickt Frau&nbsp\;
 <a href="https://liobawerth.de/" target="https://liobawerth.de/">Prof. Lio
 ba Werth</a>\, vom Zentrum für Training und Weiterbildung (ZTW e.K.)\,&nb
 sp\;aus einer psychologischen Perspektive. In diesem Führungskräfte-Dial
 og beleuchtet sie\, welche oft unbewussten Annahmen Führungskräfte über
  Lebensalter\, Potenzial und Entwicklung treffen – und wie diese Zusamme
 narbeit\, Förderung und Führung beeinflussen. Im Mittelpunkt ihres Impul
 svortrags steht dabei\, wie Führung gelingen kann\, indem sie altersbezog
 ene Veränderungen differenziert versteht\, statt sie vorschnell zu bewert
 en.</p>\n<p><strong>Wann:</strong><br /> 14. September 2026 von 17.00 bis 
 18.00 Uhr</p>\n<p><strong>Wo:</strong><br /> online</p>\n<p><strong>Anmeld
 ung:</strong><br /> Bitte merken Sie sich den Termin bereits heute vor.</p
 >\n<p>Im Mittelpunkt der kostenlosen Führungskräfte-Dialoge des Deutsche
 n Führungskräfteverbands stehen stets aktuelle Themen und Fragen zum Wan
 del in der Arbeitswelt sowie guter Führung und Leadership. Teilnehmende d
 er digitalen Veranstaltungsreihe sind die Mitglieder der&nbsp\;<a href="ht
 tps://www.ula.de/unser-netzwerk/" target="_blank">14 ULA-Mitgliedsverbänd
 e</a>&nbsp\;sowie ausgewählte Gäste aus der Politik\, Unternehmen und Ve
 rbänden.</p>\n<p>Unser Partnerverband ULA - Deutscher Führungskräftever
 band lädt Sie ein\, gemeinsam zu diskutieren und fundierte Einblicke in F
 ührung als Beruf zu gewinnen.</p>
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